1
00:00:00,000 --> 00:00:03,000
*Muziek speelt* 

2
00:00:03,120 --> 00:00:06,080
Kerngezond is tot stand gekomen
al een aantal jaar geleden,

3
00:00:06,240 --> 00:00:09,240
toen een collega en ik ons ontzettend
veel zorgen gingen maken

4
00:00:09,320 --> 00:00:12,920
om de toegankelijkheid
van zorg in Zeeland.

5
00:00:13,000 --> 00:00:16,600
Niet alleen zorg maar ook huisartsenzorg
en ook het sociaal domein.

6
00:00:17,560 --> 00:00:21,480
We zijn in gesprek gegaan
met een aantal partijen in Zeeland.

7
00:00:21,600 --> 00:00:24,680
Met huisartsen hebben we lang gezeten
en nagedacht van:

8
00:00:24,760 --> 00:00:29,040
hoe kunnen we nou met elkaar gaan werken
aan die toegankelijkheid van zorg?

9
00:00:29,200 --> 00:00:32,080
Wij doen mee met Kerngezond
omdat we zien

10
00:00:32,560 --> 00:00:37,040
dat er in de toekomst problemen
kunnen ontstaan

11
00:00:37,120 --> 00:00:39,120
als we niet veel beter gaan samenwerken.

12
00:00:39,600 --> 00:00:42,840
Die samenwerking,
het samen delen van de zorg,

13
00:00:43,640 --> 00:00:46,200
ieder op zijn expertisegebied,

14
00:00:46,680 --> 00:00:50,920
betekent dat de patiënt voor de zorg
op de juiste plek komt, is heel belangrijk

15
00:00:51,000 --> 00:00:53,680
want we moeten in de toekomst
meer gaan doen

16
00:00:54,000 --> 00:00:56,800
met minder mensen, minder zorgpersoneel.

17
00:00:57,000 --> 00:01:00,840
Dat betekent dat we de samenwerking
opzoeken in het medisch domein

18
00:01:00,920 --> 00:01:03,440
met de huisartsen,
met de praktijkondersteuners,

19
00:01:03,760 --> 00:01:09,200
de wijkverpleging, de JGZ bijvoorbeeld,
maar ook met het sociaal domein.

20
00:01:09,280 --> 00:01:11,280
We zijn bezig met het inrichten
van buurtteams

21
00:01:11,480 --> 00:01:14,440
en de samenwerking juist daartussen,
tussen deze partijen,

22
00:01:14,720 --> 00:01:16,920
dat moet winst opleveren
op de lange termijn.

23
00:01:17,040 --> 00:01:22,200
We zien heel vaak op het spreekuur
dat mensen komen met bepaalde klachten

24
00:01:22,320 --> 00:01:25,720
die weliswaar
lichamelijk tot uiting komen,

25
00:01:26,320 --> 00:01:28,920
maar die eigenlijk
geen lichamelijke oorzaak hebben,

26
00:01:29,240 --> 00:01:33,400
maar een andere oorzaak
waardoor mensen kwetsbaar zijn

27
00:01:33,480 --> 00:01:35,640
en dat kunnen voelen
ergens in hun lichaam.

28
00:01:36,160 --> 00:01:39,520
Je kunt hoofdpijn hebben
omdat je letterlijk kopzorgen hebt.

29
00:01:39,800 --> 00:01:43,160
Stel, iemand heeft heel
veel hoofdpijnklachten of vage klachten

30
00:01:43,240 --> 00:01:45,840
en de huisarts constateert
dat er eigenlijk veel meer aan de hand is

31
00:01:46,040 --> 00:01:47,560
dan alleen maar hoofdpijnklachten.

32
00:01:47,640 --> 00:01:51,440
Bijvoorbeeld sprake van eenzaamheid
of armoede, financiële problemen.

33
00:01:51,880 --> 00:01:54,760
Dan is het belangrijk
dat de huisarts gelijk kan schakelen

34
00:01:54,880 --> 00:01:57,160
met het buurtteam
zodat de financiële problematiek

35
00:01:57,280 --> 00:01:59,360
gelijk daar opgepakt kan worden,
want daar heeft een huisarts

36
00:01:59,480 --> 00:02:00,800
geen tabletjes voor.

37
00:02:00,880 --> 00:02:02,600
Dus daar moet het gebeuren.

38
00:02:02,720 --> 00:02:05,000
Snel afschalen
en dat gebeurt al in de praktijk

39
00:02:05,120 --> 00:02:07,840
en daar hebben we positieve successen mee.

40
00:02:08,080 --> 00:02:10,920
De rol van de zorgverzekeraar
is echt een aanjaagfunctie.

41
00:02:11,160 --> 00:02:14,640
Dus partijen bij elkaar brengen,
kijk in het land

42
00:02:14,760 --> 00:02:19,640
wat voor initiatieven er zijn,
die bij elkaar brengen, contacten aanboren

43
00:02:19,720 --> 00:02:23,520
als het gaat om onderzoek, als het gaat
om straks structurele bekostiging.

44
00:02:23,640 --> 00:02:27,200
Maar ook met ideeën komen
en invulling geven aan het concept.

45
00:02:27,920 --> 00:02:30,880
Dus echt meer een faciliterende
en aanjagende functie.

46
00:02:31,120 --> 00:02:34,680
Samenwerken is eigenlijk
het sleutelbegrip in deze.

47
00:02:35,200 --> 00:02:38,800
We zijn allemaal gewend
om vanuit onze eigen professies te denken,

48
00:02:39,120 --> 00:02:41,600
van achter de veilige muurtjes.

49
00:02:41,960 --> 00:02:45,880
Maar juist daar overheen durven denken,
om in het belang van de hulpvragen

50
00:02:46,000 --> 00:02:50,080
van de cliënt, van de patiënt,
om uiteindelijk daar een slag in te maken.

51
00:02:50,240 --> 00:02:54,200
Eerlijk gezegd vind ik dat binnen de zorg
en zoals je als huisarts werkt

52
00:02:54,320 --> 00:02:56,360
en ik altijd gewerkt heb,
het belangrijk is

53
00:02:56,440 --> 00:02:58,440
dat je samenwerkt met andere partijen.

54
00:02:59,880 --> 00:03:02,880
Daarin is heel belangrijk
dat je elkaar kent

55
00:03:03,440 --> 00:03:05,280
en elkaar makkelijk kunt vinden.

56
00:03:05,400 --> 00:03:08,400
Dus je kunt wel een mooi concept opbouwen,
maar het gaat vooral

57
00:03:08,480 --> 00:03:09,800
ook om de mensen die het doen.

58
00:03:09,880 --> 00:03:11,960
De mensen die het doen
zijn de mensen in het veld.

59
00:03:12,160 --> 00:03:14,960
Je moet makkelijk
met elkaar kunnen communiceren,

60
00:03:15,240 --> 00:03:18,120
het liefst even bij elkaar 
binnen kunnen lopen, letterlijk.

61
00:03:18,440 --> 00:03:20,160
Dat is het idee,
dat er gewerkt wordt

62
00:03:20,240 --> 00:03:24,680
aan een gezondheidscentrum
waar verschillende groepen zorgverleners

63
00:03:24,800 --> 00:03:29,080
allemaal aanwezig zijn
en een kamer of meerdere ruimtes hebben.

64
00:03:29,400 --> 00:03:33,720
Wat je ziet in een veranderproces
zoals Kerngezond is,

65
00:03:34,160 --> 00:03:37,960
is dat het best veel tijd kost
om met elkaar dezelfde taal te spreken.

66
00:03:38,920 --> 00:03:40,680
Daar leren we van
en dat kunnen we eigenlijk

67
00:03:40,800 --> 00:03:43,440
makkelijker meenemen
naar andere gemeentes.

68
00:03:44,360 --> 00:03:45,880
Het zijn zorgaanbieders,
het is de gemeente,

69
00:03:46,000 --> 00:03:47,000
het is de zorgverzekeraar.

70
00:03:47,120 --> 00:03:50,160
Je hebt financiering aan de ene kant, zorg
aan de andere kant,

71
00:03:50,680 --> 00:03:53,400
dus we spreken allemaal 
een andere taal en in die taal

72
00:03:53,520 --> 00:03:54,800
beginnen we elkaar nu te begrijpen.

73
00:03:54,880 --> 00:03:57,960
Dus dat kunnen we heel makkelijk meenemen
naar andere regio's.

74
00:03:58,080 --> 00:04:00,760
De mensen die het moeten doen,
moeten ook happy blijven

75
00:04:00,880 --> 00:04:02,200
met het werk dat ze doen.

76
00:04:02,320 --> 00:04:04,400
Dus dat vind ik ook wel
een belangrijk aspect.

77
00:04:04,520 --> 00:04:06,480
Dat je probeert
om binnen de praktijk te zorgen

78
00:04:06,600 --> 00:04:10,520
dat iedereen het naar zijn zin heeft
en er graag voor gaat

79
00:04:10,600 --> 00:04:14,520
en met het team ervoor staat
om die zorg toegankelijk te houden

80
00:04:14,600 --> 00:04:15,520
voor iedereen.

81
00:04:16,120 --> 00:04:23,320
*Muziek speelt en fadet uit*